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    德宏州人民医院2019年招聘编外专业技术人员公告

    2019-10-23 09:51 云南人事考试 来源:德宏州人民医院

    【导读】报名时间:2019年11月1日—11月5日,报名地点:德宏州人民医院人力资源科(芒市勇罕街13号门诊四楼)。


      为补充部份科室人员不足,保证招聘质量,确保医院队伍的整体素质,特制定本招聘方案。

      一.招聘原则

      坚持公开、公平、公正、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取笔试与面试相结合的方法进行。

      二.报名条件

      (一)岗位设置及学历条件

      (二)年龄要求(以身份证为准)

      岗位年龄在30周岁以下(1989年10月1日以后出生者)。

      (三)身高要求:女生155cm以上,男生165cm以上。

      (四)其他要求:就业见习岗位只限近3年毕业生;五官端正,身体健康,品德良好,无违法犯罪行为,能胜任本职工作。

      三.报名安排

      (一)报名时间:2019年11月1日——11月5日(工作日上午8:00-12:00,下午14:30-18:00)。

      (二)报名地点:德宏州人民医院人力资源科(芒市勇罕街13号门诊四楼)

      (三)报名人员需提交材料:①有效居民身份证复印件1份;②毕业证、学位证复印件各1份;③资格证书(或考试成绩单)复印件1份;④本人近期免冠白底一寸彩照两张;⑤毕业生就业推荐表复印件1份(仅限2019年应届生);⑥《德宏州人民医院求职登记表》1份(自行下载附件打印后本人填写)。以上复印件均需带原件进行审核。

      四.准考证领取时间:

      2019年11月6日下午14:30-18:00到医院人力资源科领取准考证,未来领取准考证者视为自动放弃招聘考试。

      五.考试内容及方法

      考试分为笔试或实际操作和面试,笔试或实际操作成绩占40%,面试成绩占60%,两项得分之和为综合成绩。本州五种世居少数民族(傣、景颇、傈僳、阿昌、德昂)在综合成绩基础上加2分。具有相关招聘岗位专业技术资格证或成绩合格证明者,在综合成绩基础上再加2分。

      (一)笔试

      1.时间:2019年11月7日上午8:30—10:30

      2.地点:医院门诊六楼教室

      3.考试内容为各相关专业理论知识,不指定考试用书。共有五套试卷,药学、医学检验技术、医学影像技术、康复治疗技术、西医综合各一套。

      4.考生准备用物:自备黑色碳素笔。

      5.要求:考生提前15分钟进入考场,严格核查身份证,按编号入座,遵守考场纪律,作弊者当场抽卷,取消考试资格。迟到30分钟者,不得进入考场,取消考试资格。

      (二)实际操作(超声记录员、病案管理编码员)

      1.进行15分钟的计算机录入测试,由老师口述,学生在电脑上录入口述内容,按照录入时间长短及正确率打分。

      2.时间:2019年11月7日上午11:00—11:30

      3.地点:医院内科附五楼信息科计算机室

      (三)面试

      根据岗位录取人数和笔试成绩由高往低按照1:2比例录取进入面试

      1.时间:2019年11月8日8:00—面试完毕

      2.地点:

      (1)候考区:德宏州人民医院门诊六楼教室

      (2)面试区:德宏州人民医院门诊四楼接待室

      3.规则及要求

      (1)参加面试考生提前15分钟进入候考区,迟到者取消面试资格。

      (2)面试考生关闭通讯设备并交候考工作人员保管,面试结束后

      交还考生。

      (3)面试前考生进行抽签,按抽签序号依次进入面试区进行面试,严禁换签。

      (4)考生应试时只报抽签序号,不报姓名。

      (5)面试采取专家提问,考生坐答形式进行。每人面试限五分钟

      以内。

      (6)面试期间严禁各考区的考生之间、考生与考官之间、考生与外界之间联系。

      六、相关待遇

      具体薪资待遇按不低于本地最低工资标准并根据医院管理规定执行,按国家规定缴纳相关“五险”待遇。

      七.确定聘用人员

      (一)经过各方面素质考核,根据考生综合成绩排名,按照学历高者优先的原则录取。

      (二)综合成绩及拟聘用结果面向社会进行5个工作日的公示。

      (三)体检时间另行通知(体检费用自理),体检不合格者不给予录用,并在同一专业考生中按照总成绩由高至低的原则递补,体检合格者给予试用一个月,按不低于本地最低工资标准发放。

      (四)已有工作单位者在聘用时需提供与原单位解除合同书证明材料。

      (五)试用满一个月后,由科室根据本人工作表现写出书面意见报医院人力资源科,并经医院领导班子研究,能胜任工作的人员正式签订《云南省劳动合同》或《云南省德宏州高校毕业生就业见习协议》,聘用人员必须服从单位的工作岗位安排。聘用人员自行解决住房问题。

      德宏州人民医院

      2019年10月21日
     



     

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    (编辑:chawenbiao)

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